Mistä tekijä avoimeen työpaikkaan?
Sopivan työntekijän voi löytää monella tavalla ja monesta paikasta. Lue tästä vinkit rekrytointiin niin kotimaasta kuin ulkomailta.
Sopivan työntekijän löytäminen ei ole aina helppoa. Avain onnistuneeseen rekrytointiin ovat oikeat ja monipuoliset rekrytointikanavat sekä yrityksen positiivinen työnantajamielikuva.
Katso alla olevista videoista vinkit rekrytointikanavista niin kotimaassa kuin ulkomailla ja tutustu positiivisen työnantajamielikuvan saloihin.
List of Services
Rekrytointivinkkejä eri rekrytointikanavista työnantajalle osaavan työvoiman saamiseksi.
Työperäisen maahanmuuton hyödyntäminen osana rekrytointia. Tietolähteitä ja kanavia työnantajille, joista voi saada apua rekrytointiin ulkomailta.
HR-konsultti Katja Kareisen vinkit onnistuneeseen rekrytointiin
Positiivinen työnantajamielikuva on yksi onnistuneen rekrytoinnin avaimista.
Kansainvälistä työvoimaa
Yhä useammin työyhteisön uudella vahvistuksella on kansainvälinen tausta. Lieksan kaupunki ja Lieksan Kehitys Oy toimivat yrityksen tukena niin rekrytoinnin suunnittelussa, työlupa-asioissa kuin työntekijän kotoutumisessa.
Pikalinkit työnhakuun
Työ & yrittäjyys
Lieksan kaupungin oma tietopaketti työnhakijoille, tekijöille ja yrittäjille.
Yhteyshenkilösi yritysneuvontaan
